ГКУ «Центр занятости населения города Альметьевска» на основании ст.25 Закона о занятости населения в РФ напоминает работодателям об обязанности уведомления в письменной форме органов службы занятости о возникновении потребности в кадрах, а также своевременное обновление вакансий.

Размещение вакансий работодателей осуществляется в информационно-аналитической системе Общероссийская база вакансий «Работа в России» (trudvsem.ru) (далее – Портал «Работа в России») непосредственно тем Центром занятости населения, куда были направлены сведения о потребности в работниках. Вакансии проходят предварительную проверку в целях соблюдения законодательства РФ.

Чтобы разместить вакансию, необходимо предоставить в Центр занятости населения заполненные бланки установленного образца. Информацию об имеющихся вакансиях необходимо обновлять ежемесячно до 25го числа текущего месяца либо при изменениях (закрытие вакансии, возникновение новой потребности).

Работодателю необходимо создать «Личный кабинет» путем регистрации на Портале «Работа в России». После проведенной проверки внесенных данных в «Личном кабинете» работодатель имеет возможность просматривать резюме соискателей с целью подбора кадров. Созданный работодателем «Личный кабинет» позволит просмотреть отклики соискателей на заявленные вакансии.

Наши контакты:

Приемная ЦЗН г.Альметьевска: 32-34-99 (приемная), czn.almet@tatar.ru,

Отдел по взаимодействию с работодателями: 32-34-95, a.yakupova@tatar.ru.

“Әлмәт шәһәре халыкны эш белән тәэмин итү үзәге” ДКУ РФ да халыкны эш белән тәэмин итү турындагы канунның 25 маддәсе нигезендә эш бирүчеләргә мәшгульлек хезмәте органнарына кадрларга ихтыяҗ барлыкка килү турында язма формада хәбәр итү, шулай ук вакансияләрне вакытында яңарту бурычы турында искә төшерә.
Эш бирүчеләрнең вакансияләрен урнаштыру "Работа в России" (trudvsem.ru) вакансияләр гомумроссия базасының мәгълүмат-аналитик системасында гамәлгә ашырыла (алга таба - «Работа в России» порталы) - хезмәткәрләргә ихтыяҗ турында белешмәләр юлланган халыкның мәшгульлек үзәгендә. Вакансияләр РФ кануннарын үтәү максатларында беренчел тикшерү уза.
Вакансияне урнаштыру өчен билгеләнгән үрнәктәге халык мәшгульлеге үзәгенә тутырылган бланклар бирергә кирәк. Булган вакансияләр турындагы мәгълүматны агымдагы айның 25нче числосына кадәр ай саен йә үзгәрешләр вакытында (вакансияне ябу, яңа ихтыяҗ барлыкка килү) яңартырга кирәк.